Approfondimenti chiave
- Una mentalità di crescita incoraggia i bambini a vedere le sfide come opportunità di apprendimento piuttosto che come ostacoli.
- Elogiare lo sforzo, la tenacia
- Accettando gli errori
Successo. Abbondanza. Prosperità. Intelligenza. Talento. Abilità.
Questi sono tutti potenziali prodotti di una mentalità di crescita.
Perché è importante promuovere questa mentalità nei bambini?
Una mentalità di crescita può incoraggiare la passione per l’apprendimento e la facilità nell’affrontare nuove sfide. I bambini con una mentalità di crescita hanno risultati migliori di quelli con una mentalità fissa e hanno maggiori probabilità di riprendersi dai fallimenti (Schroder et al., 2017).
Gli insegnanti concordano sull’importanza di una mentalità di crescita nei bambini; tuttavia, molti non sono consapevoli di come coltivare questa mentalità o implementare la teoria nel loro insegnamento (Boylan, Barblett,
Continua a leggere per trovare idee per promuovere una mentalità di crescita nei bambini che può essere applicata in classe o a casa.
Prima di continuare, abbiamo pensato che potrebbe interessarti uporabnapsihologija.com. Questi esercizi creativi e basati sulla scienza ti aiuteranno a conoscere meglio i tuoi valori, le tue motivazioni e i tuoi obiettivi e ti forniranno gli strumenti per ispirare un senso di significato nella vita dei tuoi clienti, studenti o dipendenti.
Crescita vs mentalità fissa: definizione per i bambini
In poche parole, a mentalità di crescita è credere che il tuo cervello possa crescere e che tu possa imparare tante cose nuove. Non sei nato intelligente; diventi intelligente.
Una mentalità fissa è esattamente l’opposto. È credere che non si possano imparare cose nuove. Sei nato con le tue conoscenze e abilità e non puoi diventare più intelligente.
Potrebbe essere utile spiegare che il cervello è come un muscolo. Proprio come quando sollevi pesi, quando eserciti il tuo cervello diventerà più grande e più forte.
È anche importante insegnare ai bambini che i bambini con una mentalità di crescita hanno un atteggiamento positivo. Spesso vedono le sfide come un’opportunità per imparare e crescere. Frasi come, non posso farlo, semplicemente non sono bravo in questo, e questo è troppo difficile non fanno parte del loro gergo. Invece, i bambini con una mentalità di crescita dicono: Potrei non essere ancora in grado di farlo, è difficile, ma ci proverò e posso imparare come farlo!
Lavorare verso una mentalità di crescita condivide la stessa premessa della terapia cognitivo-comportamentale (CBT). Entrambi implicano lo spostamento dei pensieri negativi in pensieri più positivi e la riqualificazione del pensiero metacognitivo del cervello. Invece di vedere le sfide come ostacoli, possiamo vederle come opportunità di crescita.
Coltivare una mentalità di crescita nei bambini
Innanzitutto, per coltivare una mentalità di crescita negli altri, è importante che gli educatori o i tutori abbiano essi stessi una mentalità di crescita.
Andersen e Nielsen (2016) affermano che la mentalità fissa dei genitori potrebbe impedire il rendimento scolastico dei bambini, in particolare nella lettura.
I ricercatori hanno fornito interventi ai genitori e gli studenti che hanno mostrato la crescita maggiore avevano genitori che hanno abbracciato una mentalità di crescita. I genitori che non accettavano una mentalità di crescita credevano che le capacità di lettura dei loro figli fossero fisse e che la loro partecipazione all’intervento non avrebbe avuto alcun effetto sulle prestazioni di lettura dei loro figli. Alla fine, questi sono gli studenti che soffrono.
Un facilitatore di una mentalità di crescita deve avere la forte convinzione che tutti gli studenti possano imparare e avere successo.
Jackie Gerstein (2014) ha offerto un'efficace opportunità di sviluppo professionale. Fornisce molti buoni materiali agli educatori per aiutare a sviluppare una mentalità di crescita. Esaminando i materiali del suo seminario, L'educatore con una mentalità di crescita: un laboratorio di sviluppo professionale , può aiutare gli educatori a familiarizzare con la propria mentalità di crescita.
È anche fondamentale lodare i bambini per il loro impegno piuttosto che per la loro abilità o intelligenza (Andersen
È fondamentale che gli adulti si concentrino sul processo che i bambini seguono per acquisire un’abilità, non sul risultato finale.
Stabilire un programma di incentivi per gli studenti che dimostrano crescita e progresso può aiutare a promuovere una mentalità di crescita. O'Rourke et al. (2014) hanno scoperto che modificando la struttura degli incentivi di un videogioco, il gioco non solo aumentava la motivazione, ma aveva anche il potenziale per migliorare positivamente il comportamento degli studenti per quanto riguarda la mentalità.
Nel loro studio, i ricercatori hanno creato un sistema di ricompensa all’interno del videogioco che incentivava la perseveranza degli studenti, l’uso della strategia e altri comportamenti coerenti con una mentalità di crescita. Hanno coniato il termine “Brain Points”.
Anche fornire ai bambini esempi personali di quando una sfida è stata superata o quando è stato imparato qualcosa può aiutare a incoraggiare una mentalità di crescita. Inquadrare il nostro linguaggio affinché i bambini riflettano una mentalità di crescita influisce positivamente sulle teorie implicite della fiducia in se stessi degli studenti (Navarro, 2020).
Può anche essere utile esporre poster che ricordino agli studenti di praticare una mentalità di crescita (Einck, 2017). Eccone alcuni manifesti che potrebbe interessare agli studenti più grandi e ad alcuni creati per studenti più giovani . Entrambi sono disponibili su Teachers Pay Teachers, insieme a molti altri poster e pagine da colorare gratuitamente.
Gli educatori possono infondere una mentalità di crescita nel loro linguaggio quotidiano con un dialogo onesto, come ad esempio: Oh, ho trovato questa pulizia davvero difficile da fare, ma ho fatto un passo alla volta e ce l'ho fatta. Sono orgoglioso del lavoro che ho svolto. Questo dialogo può modellare l’aspetto di una mentalità di crescita. Inoltre, questo foglio di lavoro con Frasi sulla Mentalità della Crescita per i Bambini può aiutare a sostituire le frasi sulla mentalità fissa con frasi sulla mentalità della crescita.
Ricorda agli studenti un momento in cui all'inizio non erano in grado di fare qualcosa ma hanno imparato come, o quando hanno superato una sfida. Ciò potrebbe includere camminare, leggere, allacciarsi le scarpe o andare in bicicletta.
8 migliori attività per la crescita mentale dei bambini
Oltre ai suggerimenti di cui sopra, queste attività di mentalità possono essere implementate a casa o in classe per aiutare a coltivare una mentalità di crescita.
1. La cosa difficile
Implementa la regola della cosa difficile di Duckworth, in base alla quale gli studenti scelgono un compito difficile. Il compito potrebbe essere allacciarsi le scarpe, risolvere 10 problemi di addizione in un minuto, scrivere un tema di tre pagine o imparare le tabelline.
Gli studenti dovrebbero selezionare in modo indipendente il loro compito e rimanere persistenti nella pratica del compito scelto. Duckworth (2018) spiega le sue regole domestiche in questo breve video .
2. Esercizio di grinta
In questo esercizio, la torta è il problema e ogni fetta è una possibile causa. Chiedi al bambino di identificare se la causa è permanente o temporanea e se incolpa se stesso o qualcun altro.
Aiuta il bambino a considerare il problema come temporaneo e dimostra come può ottenere il controllo apportando alcune modifiche. La grinta è fondamentale, insieme alla perseveranza e all’autodisciplina, poiché sono migliori predittori di successo al college rispetto ai test SAT o IQ (Bashant, 2014).
3. Conferenze individuali
Sebbene le conferenze possano essere organizzate per qualsiasi materia, le conferenze insegnante-studente sono una strategia efficace per insegnare la scrittura, poiché includono lo studente come parte della collaborazione (Bayraktar, 2013).
Gli insegnanti dovrebbero incontrare gli studenti individualmente per parlare delle aree di crescita e per aumentare i livelli di fiducia. Gli insegnanti possono discutere le sfide che lo studente ha già superato e i passaggi per raggiungere i propri obiettivi. È anche un’ottima idea discutere della cosa difficile che hanno scelto e di cosa stanno facendo per padroneggiare il compito.
4. Vocabolario
Insegnare o rivedere esplicitamente le definizioni di parole come mentalità, neuroni, neuroplasticità , malleabile, intelligenza e feedback costruttivo per comprendere meglio la mentalità della crescita.
Il vocabolario è importante, soprattutto nella lettura, poiché è il più forte predittore dei successivi risultati nella lettura (Rowe
5. Interviste
Chiedi agli studenti di intervistare le persone nella loro vita e nella loro comunità su una sfida che hanno dovuto affrontare. Esempi di domande di intervista potrebbero includere:
- Qual è la sfida che hai dovuto affrontare?
- Come hai superato quella sfida?
- Che consiglio puoi dare a qualcuno che affronta una sfida?
L’insegnante può proseguire con gli intervistati per determinare la comprensione da parte dello studente delle due mentalità, in quanto mostra come lo studente percepisce il proprio potenziale di apprendimento e consente all’insegnante di creare un approccio personalizzato all’apprendimento (Jennings
6. Grafico comparativo
Differenziare una mentalità di crescita da una mentalità fissa classificando le affermazioni in un diagramma a T. Carte T sono un modo efficace e comune per rappresentare i dati (Blanton
7. Libri
Esistono moltissimi libri per bambini sul tema della mentalità di crescita. Leggere insieme alcuni di questi libri aiuterà lo studente o il bambino a familiarizzare con le strategie necessarie per una mentalità di crescita.
I libri sono uno strumento eccellente per promuovere una classe con una mentalità di crescita (Einck, 2017).
Gli esempi includono:
- Serie di libri sulla mentalità della crescita s di Ester Pia Cordova. Trova i libri su Amazzonia .
- Non posso farlo ANCORA: mentalità di crescita
- Un mondo senza fallimenti
- I piccoli orsetti possono fare GRANDI cose
- I tuoi pensieri contano
- Gli errori sono il modo in cui imparo di Kiara Wilson. Trova il libro su Amazzonia .
- Mentalità di crescita Attività per bambini dai 4 ai 12 anni di Mark Steven. Trova il libro su Amazzonia .
- Posso fare cose difficili: affermazioni consapevoli per i bambini di Gabi Garcia. Trova il libro su Amazzonia .
- Pellicano e pellicano no di Sarah Froeber. Trova il libro su Amazzonia .
8. Film
Come i libri, anche i film sono una risorsa efficace per coltivare una mentalità di crescita (Einck, 2017). Guarda film che includono esempi di persone che superano le sfide e discuti le sfide che i personaggi stanno affrontando. Identificare le strategie utilizzate per superare tali sfide.
- Ricorda i Titani
- Il lato cieco
- Buona volontà di caccia
- Oceano
- Coraggioso
- Alla ricerca di Nemo
7 domande da porre a bambini e studenti
È fondamentale sviluppare le competenze metacognitive degli studenti.
Indurli a riflettere sul loro modo di pensare può aiutare a promuovere una mentalità di crescita, così come discutere di sfide e battute d’arresto.
Le seguenti domande possono essere utilizzate per avviare conversazioni sulle strategie di mentalità di crescita.
- Cosa sta dicendo il tuo cervello?
Se dice che non puoi fare qualcosa, dì No grazie, cervello. Posso farlo. Il dialogo interiore è molto importante e può migliorare la fiducia in se stessi e l’autoefficacia (Tod, Hardy, - Qual è la parte difficile? Come puoi superare quella parte difficile?
Far sì che i bambini identifichino l’elemento difficile del problema può aiutarli a rendersi conto che l’intera attività non è difficile. Forse solo una parte è complicata. - Quali sono alcune sfide che hai già superato?
Discutere le sfide precedenti e indicare che le hanno già superate può aiutare a responsabilizzare il bambino. - Quali sono alcune delle tue strategie preferite che hai utilizzato per superare le sfide?
Portare l’attenzione su tutte le strategie utilizzate in passato ricorda ai bambini che hanno gli strumenti per avere successo. - Qual è l'errore che hai commesso che ti ha insegnato qualcosa?
Mostrare agli studenti che gli errori ci aiutano a imparare può far sì che gli errori sembrino meno spaventosi. - Quale sfida hai dovuto affrontare oggi e quale strategia hai utilizzato per superarla?
Chiedere questo ogni giorno prepara i bambini ad anticipare le sfide che affrontano ogni giorno. - Parliamo di ciò che hai provato e di ciò che puoi provare dopo (Dweck, 2015, pag. 20).
Dweck (2015) ha suggerito questa affermazione per aiutare i bambini a sbloccarsi. Invece di una frase vuota, come “Lo capirai la prossima volta”, la frase di Dweck aiuta i bambini a risolvere il problema.
3 libri da leggere sull'argomento
C’è un’abbondanza di libri disponibili per comprendere una mentalità di crescita. I libri selezionati di seguito possono aiutare gli adulti a incoraggiare una mentalità di crescita nei bambini.
1. Il libro di esercizi per i bambini sulla grinta: competenze CBT per aiutare i bambini a coltivare una mentalità di crescita e sviluppare resilienza – Elisa Nebolsina
Questo quaderno di esercizi è consigliato dai terapisti e mira ad aiutare gli adulti ad aiutare i bambini a sviluppare la determinazione, un elemento essenziale di una mentalità di crescita.
Ci sono 28 attività coinvolgenti e di alta qualità per consentire ai bambini di avere successo.
Trova il libro su Amazzonia .
2. Diventare una scuola con mentalità di crescita: il potere della mentalità per trasformare l'insegnamento, la leadership e l'apprendimento – Chris Hildrew
Per incoraggiare un passaggio a livello scolastico verso una mentalità di crescita, questo libro sarebbe la guida perfetta. Questo libro è progettato per i leader educativi e fornisce un modello per una trasformazione scolastica basata sull’evidenza.
Aiutare il personale a sviluppare una mentalità di crescita, creare un programma di studio sulla mentalità di crescita e coinvolgere i genitori nello sviluppo di una mentalità di crescita sono tutti argomenti descritti in questo prezioso testo.
Trova il libro su Amazzonia .
3. Il manuale sulla mentalità della crescita: una guida per l’insegnante per promuovere il successo degli studenti – Annie Brock e Heather Hundley
Questa risorsa è ideale per pianificare le lezioni degli insegnanti per incoraggiare una mentalità di crescita.
Qualsiasi classe potrebbe trarre vantaggio dai metodi di formazione basati sulla ricerca racchiusi in questo seguito del libro più venduto Il coach della mentalità di crescita .
Trova il libro su Amazzonia .
Risorse da PositivePsychology.com
Abbiamo una vasta selezione di articoli e fogli di lavoro che possono aiutare a sviluppare una mentalità di crescita.
L'articolo 5 modi per sviluppare una mentalità di crescita utilizzando grinta e resilienza ha una sezione che affronta la mentalità di crescita dei bambini e include diversi consigli sui libri per gli adulti che desiderano leggere di più sull'argomento.
Gli studenti più grandi possono completare il foglio di lavoro sull'autoconsapevolezza per i bambini più grandi per identificare i propri punti di forza e i propri bisogni. Sono anche in grado di identificare a chi possono chiedere aiuto. Inoltre, Imparare dal mio lavoro è uno strumento utile per gli studenti più grandi per riflettere sul proprio lavoro.
L'attività I miei doni – Tratti e talenti può essere utilizzata con una vasta gamma di studenti e chiede agli studenti di identificare le loro qualità, tratti e talenti unici. Gli studenti creano anche una scatola utilizzando il modello fornito per ricordare le loro qualità uniche quando potrebbero aver bisogno di un promemoria.
Shuffle è un'attività che può essere utilizzata per favorire la resilienza mentre gentilezza incoraggiante , utilizzando il gioco Sasso, Carta, Forbici.
Se stai cercando modi più basati sulla scienza per aiutare gli altri a scoprire il significato, dai un'occhiata a uporabnapsihologija.com per i professionisti. Usali per aiutare gli altri a scegliere direzioni per la loro vita in linea con ciò che è veramente importante per loro.
Un messaggio da portare a casa
Una mentalità fissa dovrebbe essere scoraggiata; tuttavia, non oltrepassare il limite della positività tossica dicendo semplicemente: puoi farlo. Modella una mentalità di crescita. Spiegare una mentalità di crescita. Vivilo davvero e mostra come appare una mentalità di crescita nella vita reale.
Concedete ai bambini e agli studenti un momento di lotta. Non essere un genitore o un insegnante tagliaerba, che elimina le sfide per i propri figli in modo che non debbano più affrontare le difficoltà. Questa pratica impedisce la crescita che deriva da queste sfide.
È fondamentale tenere presente che questa mentalità si sviluppa nel tempo e non è qualcosa che accade istantaneamente. Implementare una varietà di attività. L'utilizzo della moltitudine di risorse fornite qui può aiutare a coltivare una mentalità di crescita nei bambini e instillare un amore per l'apprendimento permanente.
Ci auguriamo che ti sia piaciuto leggere questo articolo. Non dimenticare di uporabnapsihologija.com.